洞口县2023年度中小学教师职称评审政策有哪些新变化？

洞口教育 2023/9/7 10:18:06

9月5日，洞口县2023年中小学教师职称评审工作会在教育局五楼会议室召开。

会议传达了《关于做好邵阳市2023年度中小学教师职称评审工作的通知》精神，通报了全县教育系统各单位的岗位设置情况，并就申报流程、申报表格填写等一系列问题进行了针对性的培训。

会议强调，职称评审事关教师队伍建设大局，事关广大教师的切身利益，事关教师队伍的稳定和教育事业的发展，全县各级各类学校要进一步增强职称评审工作的责任感，加强领导和监督，严守工作纪律，严格客观评价，认真审核把关，确保职称评审工作科学有序，规范公正，风清气正，让人信服。

那么对比2022年度中小学教师职称评审政策，今年的中小学教师职称评审政策有哪些新变化呢？带着这个问题小编进行了粗略梳理，在此分享给大家。当然权威的解读还得以人社部门的解读为准。

变化一：一级项目中①“三、教学能力与实绩”分值由2022年的40分变为45分；②“四、教研能力与示范引领”分值由2022年的20分变为15分。

变化二：二级项目中①“4、管理岗位”分值由2022年的10分变为12分；②“5、教育实绩”分值由2022年的10分变为8分；③“7、教学常规”分值由2022年的10分变为12分；④“8、教学实绩”分值由2022年的18分变为21分；

⑤“9、教研能力”分值由2022年的7分变为5分；⑥“10、教研实绩”分值由2022年的8分变为6分；⑦“11、示范引领”分值由2022年的5分变为4分。

变化三：记分要点①“优秀共产党员”放至“2、综合荣誉”考核；②“综合荣誉”中“立一等功、二等功、三等功”记分，由2022年的6、3、1分变为6、4、2分，并单独成第（3）记分点；③“单项荣誉”中删去“当选两代表一委员”记分要点；移至其他加分第（40）点；④将2022年“5、教育实绩”中的（7）点，移至“3、单项荣誉”中的第（5）点；⑤将2022年“5、教育实绩”中的“优秀团干”移至“优秀班主任”处记分；增加“若无‘优秀班主任’‘优秀团干’等荣誉，经学校认可，班主任在教学岗位中工作合格的，记2分，该班级任课教师记1分”；⑥将2022年“6、专业素养”中“专业能力类竞赛”明确增加“资源制作”“玩具制作”；⑦“6、专业素养”中（11）点，要求信息技术能力提升工程为2.0；⑧“7、教学常规”中（12）点，最高分由2022年“最高5分”变为“最高6分”；“疫情防控”等不再计入教学工作量；⑨“7、教学常规”中增加第（15）点，教学反思、教学设计经高评会评审最高各记2分；⑩“8、教学实绩”中的第（19）点中，未明确“含一师一优课、教学设计等降级再折半记分”的计分点；?“10、教研实绩”第（24）点中，“课题（教学成果）”明确必须“经单位审批申报”，其中“主持一类课题（教学成果）”获国家、省、市、县奖分值由5、4、3、2分，变成4、3、2、1分；?“10、教研实绩”第（25）点中，主持研发校本课程获省级以上、市、县奖”分值由3、2、1分，变为“2、1、0.5分”；?“10、教研实绩”第（27）点中，省级及以上刊物发表论文由3分变为2分；市级发表论文、获省级及以上奖由2分变为1分；获市级奖由1分变为0.5分；论文最高不超过4分变为2分；?“10、教研实绩”中第（28）中教研组（或集体备课团队）获省、市、县表彰奖励，教研组长（或主备人、主讲人）分值由2、1、0.5分变为1、0.5、0.2分；?“11、示范引领实绩”中的（30）中，增加“非现场教学竞赛折半记分”；?“11、示范引领实绩”中的（31）中，分值由3、2、1分变为2、1、0.5分；?“12、工龄、任职年限、农村工作经历”中第（32）点，工龄加分标准，增加“满30年的记3分”；?“12、工龄、任职年限、农村工作经历”中第（34）点，将“农村（含薄弱）学校”改为“农村学校”工作年限；删除“满30年的另加3分’。?删去“16、抗疫教学表现情况”。

变化四：减分项目不分处分级别，变为视情形每次扣1.2、5、10、20分。

变化五：2023年度职称申报评审工作，我省首次启用网上申报评审系统。初中级职称申报方式仅需提交纸质材料，高级职称申报与评审各环节采取线上线下相结合方式，即申报人既要网上申报，又要提交纸质材料，网上申报的资料将长期保存，随时接受监督，这意味着标准更高、要求更严。

作者：彭亚平林丽英

制作：肖磊

编辑：谢光俊

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